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求める人物像

ピジョン動物愛護病院の求める人材～3つのキーワード～

埼玉県川口市（鳩ヶ谷・川口・わらび）、東京都北区赤羽で動物病院を展開する「ピジョン動物愛護病院」では、職種の枠を超えたスタッフ間のコミュニケーションを大切にしています。スタッフ同士で、お互いの仕事をよく理解し、相互に刺激を与えあい、そしてお互いを高めあえる関係性を築いてもらいたいと考えています。ここでは、当院が求める人材について、3つのキーワードでご説明します。

ともに認めあいともに高められる関係を～ピジョン動物愛護病院の仲間たち～

ピジョン動物愛護病院では、すべての診療シーンでチームワークを重んじています。
獣医師・動物看護師・トリマーすべてのスタッフが連携をとり、よりよい獣医療を患者と飼い主様へ提供することこそが、当院の基礎となるからです。

協調: 助け合い、感謝の言葉を交わすことで
チームの雰囲気を醸成する

cooperation

育成: 個々の成長に留まらず、全体のスキルアップを意識し、
次世代を育てる

cultivation

一次診療を行う動物病院として、ジェネラリストであることは当然必要なことです。
しかし、当院では、多様化する獣医療ニーズに的確に応えられるよう、スペシャリストの養成も意識しています。
また当院では既に、皮膚科や眼科の専門医院を設けており、今後も得意分野に特化した医院の開設を目指します。

共有: それぞれの専門に磨きをかけ、後進を指導し、
次世代へつなぐ

高めあう

高めあう: 獲得した技能・知識・情報を共有し、議論や質問を交わすことで切磋琢磨する

boost

当院には、向上心や意欲のあるスタッフが多く在籍しています。その情熱に負けずとも劣らない、熱意にあふれる方を歓迎します。
また、獣医療においては、患者動物のみならず、飼い主様の気持ちのフォローも欠かせません。スタッフ、動物、患者様のいずれにも、
誠実に対応し、困っていることに真剣に対処できることが一番大切なことだと考えております。